【具体的には】

マンション、商業施設などの建築設計・工事監理を担当します。

OJTにて指導。

経験とスキルに応じ、できる業務からお任せします。

・お客様との打ち合わせ

・基本設計・実施設計

・工事監理業務

Jw-cadおよびVectorworksを使用しています。

・案件を企画から引渡しまで担当する仕事スタイル。

・大手デベロッパーなど固定得意先からのご依頼に、設計会社として企画から参画しています。

・現場は広島市内および近郊が約半分。

・山口・九州の案件も手掛けます／日帰り出張が基本、宿泊の出張は１泊程度です。

・国連が提唱する「持続可能な開発目標（SDGs）」に賛同し、「会社はローカルに、技術はグローバルに」

をモットーに、環境に配慮した建築設計を通じて、持続可能な地域社会の構築に貢献しています。

例えば、地域の景観を重視するとともに自然災害に強い建築設計を提案しています。

【具体的には】

業界・職種未経験の方歓迎

意欲ある未経験者を応援します！

◎建築士の資格なしで応募OK

◎設計の実務経験なしで応募OK

◎建築業界での経験なしで応募OK

仕事をしながら、1級・2級建築士の資格を取得した社員が複数います。

合格後に祝い金あり。資格手当の支給もあります。

◻︎建築が好き

◻︎やっぱり設計の仕事がしたい

◻︎コミュニケーションが得意だし大切だ

◻︎インテリアや空間デザインなどの情報感度が高い

◻︎ものづくりの醍醐味を実感したい

◻︎街にかたちとして残る仕事がしたい

そんな方の応募をお待ちしています！

★建築設計の経験者・建築士の有資格者も大歓迎

マンションの実績ある方は尚歓迎、即戦力として活躍を期待しています。

※要普免

給与は経験・年齢により決定します。

経験者の方は前給を考慮いたします。

【手当】

家族手当

資格手当

役職手当

通勤手当／上限月1万5000円

【昇給】

年1回

【賞与】

年2回（7月・12月）

（休憩時間：１時間）

完全週休２日制（土日祝）※祝日のある土曜日は出社

【有給休暇】

10日

【休暇制度】

・夏季休暇

・年末年始休暇

・慶弔休暇

・産前・産後休暇

・育児休暇

３ヶ月

試用期間中の手当は通勤手当のみとなります。他は本採用と同条件です

【保険制度】

・健康保険

・厚生年金

・雇用保険

・労災保険

【受動喫煙体制】

・敷地内全面禁煙

退職金制度

資格取得支援制度

社員旅行／費用は会社が負担